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Las evaluaciones de desempeño son fundamentales en la estrategia empresarial. Brindan un espacio dedicado para que gerentes y empleados compartan retroalimentación, analicen áreas de mejora y planifiquen metas futuras. Además, proporcionan datos valiosos sobre el...
por Marketing QServus | Mar 18, 2024 | Empleados
Con buenas intenciones, muchos líderes evitan dar criticas o feedback para empleados, pensando que preservarán la motivación. Pero al no tener una estrategia basada en feedback, privan al equipo de una guía invaluable para el mejoramiento continuo. La moral se...
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